Isi kandungan:
Pipefitters mendapatkan nama pekerjaan mereka dari kerja yang memerlukan mengukur, memotong, membongkok dan mengikat pipa dan menyertai bahagian bersama. Mereka biasanya bekerja di loji perindustrian dan kuasa, di mana mereka memasang dan membaiki paip untuk sistem paip tekanan tinggi dan tekanan rendah yang diperlukan untuk penjanaan elektrik, pembuatan, pemanasan dan penyejukan. Perantisan, yang sering ditaja bersama oleh penduduk kesatuan dan kumpulan sekutu, biasanya memerlukan pelatih untuk bekerjasama dengan pemungut perintis berpengalaman selama lima tahun.
Lokasi Kesatuan
Perantis menerima bayaran daripada dana latihan yang ditetapkan oleh kesatuan, dengan gaji yang berbeza-beza mengikut lokasi geografi kesatuan. Walaupun peratusan berbeza, gaji permulaan purata bagi perantis tahun pertama ialah 40 hingga 50 peratus daripada gaji dan manfaat pekerja, menurut Persatuan Pelajar Bersatu dan Perantis Paip dan Industri Pemasangan Paip di Amerika Syarikat dan Kanada. Perantis memperoleh lebih banyak kerana mereka meningkatkan pembelajaran mereka.
Sampel Gaji
Tukang Paip dan Pipefitters Local Union No. 9 di Englishtown, New Jersey, melaporkan bahawa, pada Julai 2011, seorang pipefitter perjalanan membuat $ 42.39 setiap jam. Di lokasi tersebut, gaji permulaan purata untuk perantis adalah 35 peratus daripada gaji jurupandu, untuk upah setiap jam $ 14.83; tahun kedua mereka memperoleh 45 peratus atau $ 19.07 setiap jam; tahun ketiga, 55 peratus atau $ 23.31 setiap jam; tahun keempat, 65 peratus atau $ 27.55; dan tahun kelima, 75 peratus atau $ 31.79.
Tukang Paip dan Pemasang Paip Kesatuan Tempatan 286 di Austin, Texas, menyediakan pembuka kerja perantis dengan dua penyesuaian gaji setiap tahun semasa perantisan mereka. Perantis membuat 55 peratus daripada gaji jurulatih semasa tahun pertama mereka dalam latihan, dan kemudian gaji diselaraskan setiap enam bulan. Mengikut kesatuan itu, jika pembawa pipa peminjam membuat $ 25 per jam, pada 55 peratus daripada upah, perantis tahun pertama membuat $ 13.75; untuk enam bulan pertama mereka, perantis tahun kedua menerima 60 peratus atau $ 15 setiap jam; untuk enam bulan kedua mereka, perantis tahun kedua menerima 65 peratus atau $ 16.25; Perantis tahun ketiga memperoleh 70 peratus untuk enam bulan pertama atau $ 17.50 setiap jam; dan sebagainya sehingga untuk enam bulan kedua, perantis kelima tahun mendapat 95 peratus atau $ 23.75 setiap jam.
Faedah
Perantis menerima manfaat seperti insurans perubatan, pelan persaraan dan lain-lain, seperti untuk pembangunan pendidikan, biasanya berdasarkan jumlah upah mereka. Di antara manfaat yang diberikan di bawah United Association Local 26, yang meliputi Washington State Barat, kedua-dua penumpang dan perantis pemungut menerima $ 8 setiap jam kerja untuk premium insurans perubatan; bagi dana pencen negara mereka, seorang penumpang disediakan $ 6.19 setiap jam kerja, sementara kesatuan menyediakan pelatih dengan $ 3.10. Kedua-dua pelawat dan perantis menerima pencen kebangsaan sebanyak $ 2.86 dan $ 1.43, masing-masing setiap jam kerja.
Latihan
Perantisan memerlukan kedua-dua latihan di tempat kerja dan sekurang-kurangnya 144 jam arahan kelas setiap tahun dari perantisan. Di dalam bilik darjah, pelatih belajar "merangka dan mencetak semula cetakan, matematik, fizik dan kimia, keselamatan, dan kod paip dan peraturan tempatan," menurut Biro Statistik Buruh A.S.. Perantis terlebih dahulu mempelajari kemahiran asas dari pengembara, seperti mengenalpasti jenis paip dan menggunakan alat; maka mereka secara beransur-ansur belajar untuk bekerja dengan paip dan memasang pelbagai sistem perpipaan. Perantis mestilah berusia 18 tahun dan mempunyai ijazah sekolah tinggi atau GED. Kesatuan boleh memberi maklumat mengenai keperluan lain.