Isi kandungan:
Langkah
Hantar orang surat kepada alamat lama. Apabila anda mengarahkan surat ke alamat terdahulu individu termasuk pada sampul surat, kembalikan perkhidmatan yang diminta, dan pejabat pos akan menghantar surat-menyurat kepada alamat baru mereka, jika orang itu menyelesaikan perubahan bentuk alamat. Surat tersebut akan dikembalikan kepada anda dengan mesej pada sampul surat, yang menyatakan surat tersebut tidak dapat dihantar atau dipindahkan dan tidak meninggalkan alamat pemajuan jika alamat tersebut tidak dikemas kini dengan pejabat pos.
Langkah
Semak beberapa laman rangkaian sosial. Lebih ramai orang menubuhkan profil di laman rangkaian sosial. Jika anda mencari nama, anda mungkin dapat menghubungi orang yang menggunakan teknik ini. Anda boleh masuk ke dalam beberapa orang dengan nama yang sama tetapi anda sepatutnya dapat membezakannya dari parti yang anda cari.
Langkah
Lakukan rupa terbalik. Terdapat laman web yang akan memberikan anda alamat dikemas kini apabila anda memasukkan nombor telefon orang tersebut. Laman web lain akan membolehkan anda mencari maklumat apabila nama pertama dan terakhir serta bandar, negeri atau kod zip dimasukkan. Anda boleh meninggalkan negeri dan kod ZIP jika anda tidak memilikinya. Beberapa laman web ini akan melakukan carian secara percuma dan orang lain akan mengenakan bayaran yang kecil. Anda juga boleh menggunakan kriteria lain, seperti nombor telefon bimbit, untuk mencari alamat baru.
Langkah
Tanya rakan dan jiran. Bercakap kepada jiran, rakan dan saudara-mara orang yang anda cari. Banyak kali mereka akan memegang kunci ke mana seseorang berada. Orang akan mendedahkan maklumat jika mereka fikir mereka boleh membantu. Pemilik tanah terdahulu mungkin mempunyai alamat baru untuk mereka.
Langkah
Hubungi tempat kerja terdahulu. Anda boleh menghubungi pekerjaan terakhir yang diketahui dan meminta untuk berbual dengan orang tersebut. Jika orang itu tidak lagi di sana, majikan akan memberitahu anda. Kadang-kadang jika anda bercakap dengan pekerja lain, dan secara lazim bertanya di mana mereka pergi, anda mungkin dapat memperoleh maklumat ini. Sumber manusia atau kakitangan pasti tidak akan memberikan sebarang maklumat.