Isi kandungan:
Perjalanan hidup tidak selalu menyenangkan. Sesetengah masalah kecil dan mudah diurus, sementara yang lain, seperti kecacatan atau kematian yang tidak dijangka oleh pencari nafkah utama, mengganggu keupayaan kita untuk hidup dengan bahagia dan produktif. Untuk memberikan sokongan, kerajaan persekutuan dan negeri, dengan kerjasama majikan, telah menubuhkan pelbagai jenis program insurans sosial. Insurans sosial membantu banyak keluarga menghadapi kerugian atau kesukaran kerana pengangguran, persaraan atau ketidakupayaan.
Keselamatan Sosial
Bentuk insurans sosial yang paling biasa, Keselamatan Sosial, membantu orang bersara atau orang kurang upaya dan keluarga mereka mengekalkan taraf hidup yang sihat. Menurut Akademi Insurans Sosial Kebangsaan, satu dari setiap empat isi rumah menerima pendapatan bulanan daripada Jaminan Sosial. Program-program di mana benefisiari kurang upaya dan bersara mendapatkan pendapatan mereka, menerima pembiayaan melalui potongan cukai yang dibayar oleh pekerja hari ini dan majikan mereka. Tidak seperti program insurans sosial yang lain, Keselamatan Sosial adalah program pembayaran yang berhak dan tidak berdasarkan keperluan hidup tertentu benefisiari. Pembayaran yang diterima oleh seseorang mencerminkan sejarah pembayarannya ke dalam program Jaminan Sosial dan mesti memenuhi keupayaan yang kurang diminati penerima untuk mengekalkan taraf hidup tertentu sambil menolongnya menangani risiko kesihatan dan kewangan yang berpotensi.
Medicare
Medicare merangkumi banyak perbelanjaan perubatan pekerja tua dan orang cacat dan veteran. Medicare mempunyai beberapa tahap program yang berbeza, yang memberi kesan kepada jenis manfaat yang diterima oleh penerima. Tahap pelan tertentu merangkumi prosedur yang berbeza dan akan memberikan bantuan dengan tagihan yang ditanggung melalui penginapan hospital, liputan preskripsi, dan pelantikan doktor. Seperti Keselamatan Sosial, Medicare menerima pembiayaan melalui cukai yang dipotong daripada pekerja semasa.
Pampasan Pekerja
Pampasan Pekerja adalah program insurans sosial yang direka untuk melindungi pekerja yang mengalami kecederaan di tempat kerja. Program yang dimandatkan oleh kerajaan meliputi peratusan kos perubatan yang ditanggung akibat kecederaan serta memulihkan sebahagian daripada gaji yang hilang pekerja akibat dari masa kecederaan. Insurans pampasan juga menyediakan program kecacatan yang membantu pekerja kurang upaya mengekalkan pendapatan yang mampan untuk keluarga mereka. Di samping melindungi pekerja, insurans yang dibeli oleh majikan melalui program pampasan memberikan perlindungan daripada tindakan undang-undang yang dimulakan oleh pekerja yang cedera.
Insurans Pengangguran
Insurans pengangguran menawarkan perlindungan kewangan sementara untuk pekerja yang mengalami PHK yang tidak diduga kerana kekurangan kerja dan sebab-sebab lain yang bukan kesalahan pekerja. Program pengangguran juga melindungi pekerja yang mengalami pengangguran akibat bencana alam seperti banjir dan ribut taufan.Pembiayaan untuk insurans pengangguran adalah melalui cukai pengangguran majikan. Syarikat boleh mengekalkan kadar cukai mereka dengan lebih rendah dengan menghalang tuntutan dan tidak membenarkan tuntutan yang tidak wajar. Negara menentukan kelayakan pekerja dengan mengkaji semula sejarah kerja dan pendapatan. Pemohon mesti memenuhi keperluan tertentu, yang boleh berubah mengikut keadaan, dan mereka mesti terus memenuhi keperluan kelayakan sepanjang tuntutan mereka. Oleh kerana program pengangguran mempunyai had 26 minggu (walaupun beberapa keadaan membenarkan pelanjutan), pekerja mungkin perlu mendaftar dengan perkhidmatan pekerjaan negeri untuk mendapatkan pekerjaan yang mapan.