Isi kandungan:
IRS membentuk 1099 dan W-4 digunakan untuk tujuan yang sangat berbeza. Tiada yang lebih baik daripada yang lain, tetapi sebaliknya, masing-masing mewakili keadaan pekerjaan yang mempunyai manfaat dan kekurangannya sendiri. Perbandingan yang lebih langsung ialah 1099 berbanding borang W-2, kerana kedua-dua bentuk ini melibatkan penyata pendapatan akhir tahun, sedangkan W-4 hanya melibatkan mengumpulkan maklumat yang masuk ke W-2.
Penerangan
Borang W-4 dari IRS adalah dokumen yang anda isi apabila disewa sebagai pekerja oleh syarikat. Ia mengandungi maklumat identiti undang-undang anda, seperti nama, alamat, status perkahwinan, nombor keselamatan sosial dan jumlah cukai tambahan yang anda mahu ditahan dari setiap gaji. Majikan anda menggunakan maklumat ini untuk menentukan jumlah wang yang akan dipotong daripada gaji anda sebagai tambahan kepada cukai gaji biasa. Selepas akhir tahun, majikan anda akan menghantar anda W-2, yang mana semua yang anda peroleh untuk tahun ini, semua cukai yang dipotong atau ditahan, dan apa-apa maklumat cukai lain yang diperlukan untuk melengkapkan cukai pendapatan peribadi anda. Borang 1099 juga melaporkan pendapatan tahunan anda, tetapi untuk pendapatan bukan pekerja, maka tiada cukai diambil daripada jumlah yang disenaraikan seperti yang diperolehi dalam borang ini. Seperti bentuk W-4 yang membolehkan majikan tahu apa maklumat yang akan ditempatkan di W-2, orang atau syarikat yang anda kontrak dengan untuk mendapatkan 1099 pendapatan mungkin memerlukan anda mengisi borang W-9 dengan maklumat pengenalpastian undang-undang anda.
Pekerja tetap atau kontraktor bebas
Borang W-4 dan W-2 diberikan kepada pekerja tetap, manakala 1099 borang adalah untuk kontraktor bebas atau pendapatan bukan pekerja lain. Pendapatan seperti perolehan kontraktor dilaporkan dalam bentuk 1099-MISC. Setiap negeri mempunyai peraturan tersendiri untuk menentukan sama ada pekerja adalah pekerja atau kontraktor bebas, tetapi IRS juga mempunyai peraturan asas. Sekiranya anda seorang pekerja jenis W-2, syarikat membayar anda boleh memilih jam kerja anda, memberitahu anda bagaimana untuk menyelesaikan projek dan mengendalikan aliran kerja. Pembayar juga boleh memberi anda manfaat, seperti insurans perubatan sepenuhnya atau separuh berbayar atau waktu berbayar. Kontraktor bebas secara umumnya menentukan jam dan kaedah mereka sendiri, tetapi mereka mestilah perniagaan berlesen mereka sendiri dan membayar cukai mereka sendiri secara penuh. Pembayar tidak dapat menyediakan kontraktor bebas dengan faedah, walaupun mereka dapat memberikan bonus atau pampasan tambahan serupa.
Pendapatan dan Cukai
Jika anda bekerja dengan jumlah jam yang sama pada kadar gaji yang sama untuk dua syarikat, satu sebagai pekerja dan satu sebagai kontraktor bebas, penyata pendapatan akhir tahun anda akan kelihatan agak berbeza. Sebagai contoh, jika pendapatan anda berjumlah $ 10,000 dari majikan anda (Job A) dan kerja kontrak anda (Job B), 1099 dari Job B anda akan menunjukkan $ 10,000 penuh dalam pendapatan anda, dan anda akan menerima setiap dolar pembayaran itu. Anda W-2 dari Job A mungkin menunjukkan jumlah yang hampir kepada $ 8,000, ditambah senarai cukai yang telah ditolak untuk keselamatan sosial, cukai pendapatan persekutuan dan cukai Medicare, berjumlah baki $ 2,000. Walaupun pendapatan 1099 mungkin kelihatan lebih baik kerana anda memperoleh $ 2000 lebih, anda masih bertanggungjawab untuk membayar cukai atas pendapatan tersebut. Majikan meliputi kira-kira separuh daripada cukai, tidak termasuk cukai pendapatan peribadi, ditolak dari gaji anda, tetapi sebagai kontraktor, anda bertanggungjawab untuk jumlah penuh. Ini bermakna bahawa daripada $ 10,000 yang anda terima dari Job B, anda sebenarnya mungkin berhutang lebih kurang $ 3,300 dan bukannya $ 2,000 yang dipotong daripada gaji A Job.
Pertimbangan
Kontrak bebas berfungsi dengan baik untuk orang yang merancang dan mengurus wang dengan baik. Anda boleh mengetepikan sebahagian pendapatan anda setiap kali anda menyelesaikan projek dan mendapat faedah atas wang itu sebelum menghantar bayaran kepada IRS. Anda juga lebih mengawal jadual dan kaedah kerja anda sendiri. Walau bagaimanapun, sebagai pekerja biasa, anda dapat menyimpan lebih banyak gaji yang diperolehi selepas cukai dibayar dan anda mungkin menerima manfaat tambahan dari majikan anda. Jenis kerja yang terbaik untuk anda bergantung pada jenis kerja yang anda lakukan dan tahap keselesaan anda dalam menangani cukai anda sendiri atau menyewa seorang profesional untuk membantu anda membayar jumlah yang sesuai untuk mengelakkan denda dan bayaran lewat.